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用最少的人去办最多的事,使领导集体成为一个精干、团结、充满生机与活力的团队,这是领导集体素质结构优化的

高老师2年前 (2024-03-27)领导科学(00320)7

用最少的人去办最多的事,使领导集体成为一个精干、团结、充满生机与活力的团队,这是领导集体素质结构优化的

A.开放性原则

B.互补性原则

C.目的性原则

D.精干性原则

正确答案是D

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