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领导工作中分工负责原则的基本要求。
领导工作中分工负责原则的基本要求。
①必须明确每个领导成员的职责和权力范围，并根据工作岗位确定各自相应的政治、工作和法律责任；
②制定合理的考核标准，包括质量、数量标准以及时限要求等；
③把考核结果和相应的奖惩措施结合起来,体现奖优罚劣原则；
④分工负责必须以相互支持和配合为前提，以共同实现领导总体目标要求的任务为己任。P81
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