“事业生涯计划是一个持续发现的过程”。提出这种观点的代表人物是( )
A.霍莱特
B.霍兰德
C.薛恩
D.罗斯
正确答案是C
扫描二维码免费使用微信小程序搜题/刷题/查看解析。
版权声明:本文由翰林刷题小程序授权发布,如需转载请注明出处。
本文链接:https://doc.20230611.cn/post/655718.html
上一篇:什么是酮体?简述酮体生成和氧化的部位及其意义。
下一篇:案例2:文化转型比战略转型更重要《中国经济时报》2001.3.31报道:由于受行业大环境的影响,康佳作为行业的排头兵感受到了沉重与无奈。年初康佳董事会做出决定,将新世纪的第一年定为战略转型年。记者在康佳采访时发现康佳在战略转型的同时,文化也在悄然转型。在企业刚成立不久的80年代里,合责的康佳主要是替外方作来料加工贴牌业务,当时康佳的主要人才结构是属于技术型、劳动密集型的,引进的是外资方的管理机制。这是一种高效的机制,但同时包含着一种过于严厉的管理方式,在这个问题上许多职工