敏感性训练
敏感性训练主要是以非指导性的方式为参与者提供真实体验的情境。通过组织者的精心安排,使参与者有机会表达和体验自己在众人面前的感受,同时学会准确掌握、理解和评价别人的情绪状态和行为的意义,并在别人真实的反馈调节中,作出积极的反应。
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