简述高等学校工资分配的基本原则。
高等学校工资分配的基本原则是:(1)按劳分配,多劳多得,优劳优酬;(2)32资增长与人才成长基本同步的原则;(3)工资增长速度要与国民经济水平相适应原则;(4)工资水平与物价水平相联系的原则;(5)物质利益与政治思想工作相结合的原则。
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