现代人力资源管理与传统的人事管理有若干不同,其中之一是后者
A.强调身份管理
B.注重薪酬管理
C.以岗位管理为中心
D.以聘用管理为中心
正确答案是A
扫描二维码免费使用微信小程序搜题/刷题/查看解析。
版权声明:本文由翰林刷题小程序授权发布,如需转载请注明出处。
本文链接:https://doc.20230611.cn/post/479571.html
上一篇:财务报告附注的设计,顺序上需要率先披露的是( )
下一篇:危机公关的对策不包括( )。