当前位置：首页 >
管理学原理(00054) > 正文内容
目标设置必须满足员工个人的需要，否则就无法提高员工的目标效价，达不到满意的激励效果。()
目标设置必须满足员工个人的需要，否则就无法提高员工的目标效价，达不到满意的激励效果。()
A.正确
B.错误
正确答案是A
扫描二维码免费使用微信小程序搜题/刷题/查看解析。
版权声明：本文由翰林刷题小程序授权发布，如需转载请注明出处。