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目标管理

高老师2年前 (2024-03-25)管理学基础(07481)19

目标管理

组织成员亲自参加工作目标的制定，实现自我控制，并努力完成工作目标的管理方法。由于目标明确，且目标的实现有具体的评价标准，因而通过客观、合理的评价，可以大大激发员工的积极性。

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