当前位置：首页 >
企业经营战略(00151) > 正文内容
舒勒对人力资源战略的分类包括（）
舒勒对人力资源战略的分类包括（）
A.累积型的战略
B.协助型的战略
C.效用型的战略
D.实际型的战略
E.操作型的战略
正确答案是ABC
扫描二维码免费使用微信小程序搜题/刷题/查看解析。
版权声明：本文由翰林刷题小程序授权发布，如需转载请注明出处。