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企业使用人才战略有哪些？
企业使用人才战略有哪些？
企业使用人才战略有：
（1）任人唯贤战略。
（2）岗位轮换使用战略。
（3）台阶提升使用战略。
（4）职务、资格双轨使用战略。
（5）权力委让使用战略。
（6）破格提拔使用战略。
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