简述日工作量法。
日工作量法是计酬的另一种方法,它解决了计件工资的某些问题。该计划以一个工作班次所能达到的标准水平为基准。如果员工达到了这一基准就会赚取约定的固定工资。这意味着其收入是稳定的,并能更好地计划未来生活。管理层可以更好地做薪酬预算,而更加稳定的产出水平令协调工作变得更加容易。
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