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行为特征指标

高老师2年前 (2024-06-03)销售业务管理(10423)10

行为特征指标

用于评价员工的行为是否有利于提高工作业绩,依据员工的个人素质,该指标具有过程性、基础性等特点.常用的行为特征指标包括领导评价指数、相关部门评价指数等。

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