试述企业文化特点对我国企业文化建设的启示。
无论是欧美企业还是日本企业,他们成功的共同点都在于将人(社会文化的载体)与企业(经济活动的载体)以双向互动的方式有机融合。因此,建设我国企业的管理文化应当是一个具有独创性、包容性与民族性的过程:(1)更新思想观念;(2)立足民族精神。
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