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在工作重新设计的方法中,通过工作的纵向扩张,增加员工对计划、执行以及工作评价的控制程度,使员工以更大的自主权、独立性和责任感去从事一项完整的活动的设计方法称为

高老师2年前 (2024-03-28)职业生涯规划与管理(10052)19

在工作重新设计的方法中,通过工作的纵向扩张,增加员工对计划、执行以及工作评价的控制程度,使员工以更大的自主权、独立性和责任感去从事一项完整的活动的设计方法称为

A.工作轮换

B.工作扩大化

C.工作灵活化

D.工作丰富化

正确答案是B

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