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根据萨柏的职业生涯发展的五阶段理论,人的职业生涯可分为____、探索阶段,确立阶段、维持阶段和衰退阶段。

高老师2年前 (2024-03-28)职业生涯规划与管理(10052)16

根据萨柏的职业生涯发展的五阶段理论,人的职业生涯可分为____、探索阶段,确立阶段、维持阶段和衰退阶段。

成长阶段

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