德鲁克指出管理者的工作包含哪五项主要任务?
(1)管理者需要设定组织目标。(2)管理者需要建立能够有效实施的活动来对工作进行组织。(3)为了保证工作有效完成,管理者需要将工作告知员工并提供激励。(4)管理者需要建立判定每个员工表现的目标或者尺度。(5)管理者对开发员工的潜能负有责任。
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