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在劳动关系的价值取向理论中,认为组织面对的是“一个关系复杂、紧张,必须对不同要求和主张进行控制的联合体”,这是

高老师2年前 (2024-03-28)劳动关系学(03325)16

在劳动关系的价值取向理论中,认为组织面对的是“一个关系复杂、紧张,必须对不同要求和主张进行控制的联合体”,这是

A.一元论的观点

B.激进学派的观点

C.多元论的观点

D.管理主义学派的观点

正确答案是C

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