劳资双方冲突的根本根源有( )
A.异化的合法化
B.家庭矛盾
C.客观的利益差异
D.雇佣关系的性质
E.私人恩怨
正确答案是ACD
扫描二维码免费使用微信小程序搜题/刷题/查看解析。
版权声明:本文由翰林刷题小程序授权发布,如需转载请注明出处。
本文链接:https://doc.20230611.cn/post/1194910.html
上一篇:通过功能评价,应作为价值工程改进重点的是( )
下一篇:资本主义现代民法始于()