员工参与和参加管理的目的是什么？

员工参与和参加管理的目的是什么？

1增进员工的独立创造性和思考能力，使所有的雇员对企业及其成功有强烈的责任心。 2提供员工自我训练的机会，为所有雇员提供参与可能影响他们利益的决策的机会 3协助管理者集思广益，做出明智决策，帮助企业提高绩效和生产力，采纳新的工作方法设应新技术的发展，利用所有员工的知识和实际技能 4促进劳资关系的沟通，使企业更好的满足顾客的需要，更好的设用市场的需求，并使企业前景以及员工获得更好的发展。 5提高员工的忠诚度，提高雇员对工作的满意度。