简述访谈法的流程。
访谈法的流程:(1)准备阶段:包括制定访谈计划、培训访谈人员及编制访谈提纲;(2)访谈开始阶段:营造轻松的访谈氛围帮助被访谈者建立信任;(3)访谈主体阶段:包括寻找访谈切入点询问工作任务、以及询问工作任务的细节;(4)访谈结束阶段:根据访谈计划把握访谈进程允许被访谈者提问,感谢被访谈者的帮助与合作;(5)访谈整理阶段:及时整理访谈记录,为信息分析提供清晰有条理的信息记录
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