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劳动关系与劳动法（福建）(06089-fj) > 正文内容
简述劳动合同无效或部分无效的情形。
简述劳动合同无效或部分无效的情形。
(1)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更动合同的;(2)用人单位免除自己的法定责任排除劳动者权利的;(2分（ 3）违反法律行政法规强制性规定的。
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