人员补充计划、分配计划、提升计划、教育培训计划、工资计划、保险福利计划、劳动关系计划、退休计划等,属于人力资源的()
A.总体规划
B.总体计划
C.业务计划
D.实施计划
正确答案是C
扫描二维码免费使用微信小程序搜题/刷题/查看解析。
版权声明:本文由翰林刷题小程序授权发布,如需转载请注明出处。
本文链接:https://doc.20230611.cn/post/1143231.html
上一篇:销售百分比法是进行下列哪种预测时常用的方法()
下一篇:物流企业流动资产的数量按照其功能不同可以分为