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人力资源战略与规划(05969) > 正文内容
将员工态度与组织绩效联系起来，以实现对企业人力资源工作的评价。即（）
将员工态度与组织绩效联系起来，以实现对企业人力资源工作的评价。即（）
A.关键指标法
B.调查问卷法
C.审计法
D.利润中心法
正确答案是B
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