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下列属于人员使用计划目标的是

高老师2年前 (2024-03-28)人力资源战略与规划(05969)16

下列属于人员使用计划目标的是

A.职务轮换

B.减少投诉率

C.提高员工士气

D.保持后备人才数量

正确答案是A

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