简述明代秘书人员的来源及素质要求。

简述明代秘书人员的来源及素质要求。

1、科举考试是各级官府选用秘书的主要办法,通过层层考试，将最优秀的人才迭拔出来，任用为朝廷各部门]重要的美职或专职秘书，这普遍提高了秘书的文化素质，从而大大提高了各级秘书工作的质量; 2、另-方面还注重候选秘书的实际工作能力，朱元璋规定国子监生需分两期轮流至官府实习，即所谓“历事”制度。