企业人力资源规划编制分为四大步骤,其顺序是()①环境评估;②拟订方案;③设定目标与战略;④实施与控制。

高老师2年前 (2024-03-27)人力资源战略与规划(北京)(05969-bj)24

企业人力资源规划编制分为四大步骤,其顺序是()①环境评估;②拟订方案;③设定目标与战略;④实施与控制。

A.①③④②

B.①②③④

C.①③②④

D.④①②③

正确答案是C

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