当前位置：首页 > 劳动关系与争议处理(40096) > 正文内容

变更劳动合同，应当釆用（）形式

高老师2年前 (2024-07-24)劳动关系与争议处理(40096)20

变更劳动合同，应当釆用（）形式

A.书面

B.电子

C.邮件

D.面谈

正确答案是A

扫描二维码免费使用微信小程序搜题/刷题/查看解析。

版权声明：本文由翰林刷题小程序授权发布，如需转载请注明出处。

本文链接：https://doc.20230611.cn/post/1051322.html

分享给朋友：

返回列表

上一篇：“贤士大夫有肯从我游者，吾能尊显之。布告天下，使明知朕意。”这是第一个全国性的公开选拔人才的诏令。下此诏的皇帝是()

下一篇：目前最先进的信息传递手段是( )