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现代管理学(00107) > 正文内容
简述期望理论。
简述期望理论。
期望理论（维克托`弗鲁姆）： M（激励力量）= v（目标效价）* e（期望值） 1 个人努力与绩效的关系 2 绩效与满足个人需要的关系 3 奖励与满足个人需要的关系
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