秘书调研的特点和原则是什么?
与其他部门的调研活动相比,秘书调研有其自身的特点:奉命性、非常规性、补缺性。秘书调研除了要坚持唯物辩证法的一般原理外,还要遵循以下原则:点上调研与面上调研相结合;定性调研与定量调研相结合;直接调研与间接调研相结合;信息与调研相结合。
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