试述我国公务员流动的完善对策
(1)明确我国公务员流动管理的定位与原则;(2)培育新型组织文化,营造先进文化环境;(3)推行组织改造,营造良好组织环境;(4)完善公务员流动管理的机制;(5)构建公务员流动激励机制;(6)完善公务员退出的配套制度。
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