简述工作分析在人事管理上的用途。
工作分析在人事管理上的用途如下。(1)工作分析是招收与录用人员的基础。(2)工作分析是职工培训的根据。 (3)工作分析是工作评价的基础。(4)工作分析为职工考核提供依据。 (5)工作分析为职工的晋升、调配提供根据。(6)工作分析为指导工作、简化工作提供依据。(7)根据工作分析,正确处理工作之间的关系。
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